Ogólne > Dania i o Danii
ciaza
(1/1)
kjoop:
Witam czy pracujac w Dani na umowe na zastepstwa pracodawca ma prawo zwolnic pracownika w ciazy?
roga:
Pracodawca zawsze moze zwolnic pracownika, bez wzgledu na to czy jest w ciazy czy nie. Zwalniajac przcownika w ciazy nie podaje poprostu tego faktu jako powodu zwolnienia, jezeli to jest powodem do zwolnienia, a przeciez moga byc inne powody o zwolnienia pracownika bedacego w ciazy.
kjoop:
A jest tu takie cos jak ochrona do ktoregos miesiaca ciazy?
Jomir:
Nie
Nawigacja
Idź do wersji pełnej