Czy trzeba zapisać się do związku?? Pomóżcie

[jamjurand]

Za przynaleznosc do zwiazku nikt cie nie wyrzuci. Pisales przeciez ze szef ci polecil czlonkowstwo?? Czy majac nadgodziny twoj 2 tygodniowy okres pracy przekraczal to co jest umowione w kontrakcie, bo to moze nie byly nadgodziny?
Nie ma zwiazku ktory ci pomoze jesli zwolnienie z pracy bylo dobrze uzasadnione np.:redukcja z powodu braku zamowien, brak kwalifikacji, klpoty w komunikacji z powodow jezykowych itp.

[Szyszka]

Powiem tak jestem zatrudniony na umowe jako pracownik przygraniczny, wiec powinieniem jeździc do Pl raz w tyg, o w Dani pracuje sie 37 h/tydz prawda a My Polacy pracujemy po 60 to jest bardzo róznie no wieć to jest dla mnie raczej jasne ze nadgodziny i bez wzgledy na to czy to światek,piątek czy niedziele oczywiście Duńczycy pracują od pon do piąt.Do tego szef nie bardzo chce zebyśmy jeździlli do Polski pozwala nam raz w miesiacu. Miałem taka sytuację ze robiliśmy nocki z Duńczykiem i on sam mówił ze ma płacone nadgodziny a my nie,. A co do tej umowy jako pracownik przygraniczny jest ktoś zatrudniony na taka umowe ??

[fugemontor]

Z tego co mi wiadomo,zeby zwiazki cokolwiek mogly zdzialac,rowniez w sprawie nadgodzin,firma w ktorej pracujesz musi byc rowniez zrzeszona w jakichkolwiek zwiazkach.
Jezeli nie jest to jedyne co moga zrobic to zmusic firme do przystapienia do umowy zbiorowej...
W mojej sytuacjii tak wlasnie bylo,jedyne co osiagnalem to zmiane podstawy zwolnienia mnie z pracy i normalne place dla reszty kolegow ktorzy zostali w firmie a o zwiazkach nie chcieli slyszec.

[Szyszka]

fugemontor a w jakim związku jestes?? Na jakiesj podstawie cie zwolnił?

[fugemontor]

Ja jestem w 3 F....
Azwolnil mnie dlatego ze podobno dwa razy nie bylo mnie w godz. pracy w wyznaczonym miejscu pracy,co oczywiscie bylo totalna bzdura...
Tak naprawde powodem bylo to,ze nie podporzadkowalem sie jego chorym wymaganiom tak jak reszta Polakow pracujacych w firmie,praca po 14 i wiecej godz nawet w niedziele i dni ustawowo wolne za psie pieniadze,brak SH-penge,brak zaplaty za nadgodziny itp,itd

[Posted on: 05 Lip 2010, 13:34:36]
A kolejnym prawdziwym powodem zwolnienia mnie bylo to,ze sprawe poruszylem w zwiazkach i oni zaczeli dzialac...
Wtedy to dopabuse okazalo sie ze firma wogole nie jest w zadnych zwiazkach i dlatego postepowal z nami jak jemu akurat bylo wygodnie,poniewaz nie mial nad soba nikogo kto moglby go skontrolowac.......

[Szyszka]

To ciekawe widze ze byłes i widentycznej sytuacji jak ja mój szef tez nalerzy do takich osób hmmm.... ciężko bedzie, a zwiazek pomógł Ci w znalezieniu pracy??

[fugemontor]

Co prawda troche to trwalo,ale wlasnie od nastepnego poniedzialku podejmuje prace,w znalezieniu ktorej pomogl mi facet ze zwiazkow a wlasciwie to on mi ja znalazl...
Mysle jednak,ze to nie dlatego ze to akurat moja sytuacja byla wyjatkowa tylko robia to takze ze wzgledu na to iz po znalezieniu dla Ciebie pracy to oni maja z Ciebie korzysci a nie na odwrot....
Jezeli chcesz pisz na prv

[jamjurand]

No, w Danii nie ma niewolnictwa i jesli pracodawca, nawet niezrzeszony w organizacji pracodawcow, lamie ogoloprzyjete, prawne przepisy o zatrudnieniu, to zwiazki moga (powinne) poprowadzic sprawe; nawet w sadzie.

[fugemontor]

Tak,to prawda "jamjurand" ale czasem gra nie jest warta swieczki....
 

[Szyszka]

Ale zawsze mozna w razie czego spróbować dzieki za odpowiedzi  i porady
Jest jakis wątek o pracownikach przygranicznych??