poloniainfo.dk

Ogólne => Praca w Danii => Wątek zaczęty przez: ozzyboy32 w 21 Cze 2014, 22:03:06

Tytuł: Praca w Danii okres 3 tygodni (wakacyjna)
Wiadomość wysłana przez: ozzyboy32 w 21 Cze 2014, 22:03:06

Dzień dobry, próbuję od dłuższej chwili znaleźć odpowiedź na owe pytanie, jednak nie mogę jej znaleźć. Otóż studiuję i pracuję w Danii, chcę wyjechać na chwilowy urlop, a w tym czasie mój znajomy (z Polski) chce mnie zastąpić, na okres około 2-3 tygodni. Z pracodawcą nie ma żadnych problemów, mamy to rozegrać między sobą, jednak nie możemy znaleźć odpowiedzi na pytania:

1. Czy owy kolega potrzebuje numeru CPR, jeżeli przebywa w kraju tylko około 3 tygodni
2. Czy potrzebuje miejsca zameldowania (będzie mieszkał w moim mieszkaniu, w którym ja jestem zameldowany)
3. I co najważniejsze w jaki sposób będzie możliwe przelanie wypłaty, oraz jaki podatek zostanie potrącony.

Odnośnie CPR znalazłem  informacje, iż  tylko osoby przebywające dłużej niż 3 miesiące go potrzebuję, ale z drugiej strony jeżeli wypłata ma być wypłacona, potrzebne jest duńskie konto, a bez CPR ani rusz. Pytanie stąd, gdyż kolega będzie tutaj tylko na 2-3 tygodnie, więc istnieje możliwość, iż nie zdąży założyć konta w banku, czy istnieje inna możliwość otrzymania wypłaty?
I czy podatek, który zostanie potrącony to podstawowe 8% plus rozliczenie w Polsce, czy potrącone zostanie 45% i reszta pieniędzy będzie do zwrotu ?

Przepraszam za mnogą ilość pytań, ale liczę na Państwa życzliwość, gdyż sam nie jestem w stanie znaleźć solucji na nurtujący mnie problem.

Dziękuję, pozdrawiam i życzę miłej niedzieli ! :)

Tytuł: Odp: Praca w Danii okres 3 tygodni (wakacyjna)
Wiadomość wysłana przez: ksiazecph w 22 Cze 2014, 12:55:37

Niezle namieszales

po 1. nie potrzebuje twoj kolega pozwolenia zeby tu byc trzy tygodnie
po 2. nie potrzebuje meldunku na ten okres
po 3. zapomnij o przelaniu wyplaty, zeby on mogl za ciebie tu legalnie podjac prace

musi miec choc tymczasowy cpr. aby tu legalnie pracowal bez znaczenia na ilosc dni

jesli z pracodawca nie masz klopotow to moze jedynie twoj kolega za ciebie na czarno pracowac albo ze kazdego dnia pracodawca bedzie mu wstanie zmienic kontrakt zatrudnienia wrazie kontroli i w taki sposob bedzie pracowal legalnie jak kontrola przyjdzie, jesli nie przyjda to nielegalnie za Ciebie
 
po co Ci ma twoj kolega przelewac swoja wyplate dla Ciebie?

zawsze moze podac konto do wyplat twoje badz kogos innego jak nie ma swojego

jak bedzie legalnie pracowal to sam bedzie opodatkowany, jesli za Ciebie nie oficjalnie to Ty