poloniainfo.dk
Ogólne => Hydepark => Wątek zaczęty przez: Grzegorz_Odense w 04 Sie 2006, 21:36:26
-
.
Ulatwienia w wydawaniu zezwolen od 01.05. nareszcie nabieraja praktycznego wyrazu . Zapowiedziane bylo ze zaklady posiadajace umowe zbiorowa beda mogly otrzymac specjalny status tzw. forhændsgodkendelse ( zgoda z góry ) i zatrudniac ludzi od razu wystepujac dopabuse potem o zezwolenie dla nich ( które z zalozenia mialoby przyjsc ) . Mialem okazje pretestowac to w ostatnich dniach w praktyce .
Studentka z Polski zalatwiala praktyke w Ogordnictwie w Odense za posrednictwem JS Consulting . Kilka dni temu JSC poinformowalo ja ze wszystko jest zalatwione i ma przyjechac i odebrac swoje zezwolenie z policji . Dziewczyna przyjechala , wynajela mieszkanie za pozyczone od rodziców pieniadze i zglosila sie do pracy . Tylko okazalo sie ze na policji zadnego zezwolenia nie bylo a telefonów od niej nikt w biurze JSC nie chcial przyjmowac .
Ale rozwiazanie sie znalazlo . Ogrodnictwo w którym miala pracowac wystapilo w czwartek o godz. 12 do Udlændingestyrelsen o nadanie opisanego statusu . Pod koniec godzin urzedowania nastepnego dnia nadeszlo zawiadomienie o przyznaniu tego statusu . W poniedzialek dziewczyna idzie do pracy . Polak potrafi ....
Czyli kazdy kto znajdzie pracodawce pragnacego go zatrudnic i majacego umowe zbiorowa moze zrobic dokladnie to samo . I olac posredników - oszustów ....
-
.
W firmach które otzymaly \"forhændsgodkendelse\" ( s´zgoda z góry ) mozna sie zatrudnic natychmiast bez wyczekiwania miesiacami na nadejscie zezwolenia z Udlændinge Styrelsen - i bez ryzyka ze pracodawca w miedzyczasie sie rozmysli albo zatrudni inna osobe .
Lista firm które otrzymaly ten status jest podana na stronie UdlændingeStyrelsen www.udlst.dk i biezaco aktualizowana . Podaje link do tej listy :
http://www.udlst.dk/EuNorden/statsborgere_nye_eu_lande/liste_forhaandsgodkendte_arbejdsgivere.htm
Jezeli ktos szuka pracy w Danii to warto byloby najpierw tam zajrzec i znalezc sobie cos od razu - bez posredników-oszustów i bez czekania na zezwolenie ....