ile godzin ma dzień pracy

[niepewna]

może to banalnie w temacie brzmi ale się trochę pogubiłam, jedni pracodawcy wypłacają za przerwę inni nie ale można zjeść tam posiłek, jak to powinno wyglądać w praktyce jeśli jest umowa na 37g tyg przy założeniu że pracodawca oferuje ci śniadanie

praca 06:30 - 14:30 (8 godz) minus pól godziny przerwy zatem pracujesz faktycznie 7,5

czy też przerwa ma być wliczona w czas pracy i ma wyglądać tak 06:30 - 14:00 w tym 30 minut przerwy

bo jeśli wezmę pod uwagę opcje pierwszą to każdego dnia jestem w miejscu pracy 8 godzin bo przerwa jest "obowiązkowa", w opcji drugiej pracuję 7,5 godziny i w tym czasie mam przerwę

z góry dziękuję za rozjaśnienie, pozdrawiam

[mala_z_Aarhus]

Umowa zbiorowa reguluje te sprawy, tj czy czas przerwy tej 30 min w pracy jest wliczany czy tez nie.

Tygodniowy czas pracy to 37 godz. Czesto w piatek pracuje sie krocej.

[Klingon]

Tak jest - pisze w umowie zbiorowej.
Polgodzinna przerwa poludniowa normalnie wlicza sie w czas pracy w publicznych instytucjach ale nie w prywatnych firmach (tam pracuje sie 2,5 godziny tygodniowo wiecej). 15 min przerwy wliczaja sie w czas pracy.

[niepewna]

dziękuję, zatem sprawdzę to z związku gdzie zrzeszony jest nasz pracodawca pozdrawiam

[mawi]

ja  mam 37 h  czas pracy ,pracuje w prywatnej firmie, przerwy wliczają się ale nie masz za nie płacone  , za przerwę nie płaci zakład (jeżeli nie mam przerwy wpisuje i dostaje pieniądze ), często jest tak że zakład ustanawia 2 lub 3 przerwy - ale krótsze i dłużej zakład pracuje jak jest więcej jak pół godziny , to zależy od firmy

[willy]

Ja mam np: 37 g/tydzien przerwy mam 30 minut z czego 15 placi firma a 15 jest odliczane od czasu pracy.
Wychodzi ze pracujac 8 godzin, przepracowuje 7:45 i mam w tym 30 minut przerwy.

[Klingon]

Tak, bo przeniesli 15 min. platna przerwe sniadaniowa na nieplatna 30 min przerwe poludniowa.